Guide
IT系へキャリアチェンジする前に
IT職への転職は、年収アップだけでなく、リモート可否、副業可能性、スキルの持ち運びやすさが魅力です。一方で、未経験初年度の年収と学習費用は冷静に見積もる必要があります。
結論
未経験からITへ進むなら、初年度の年収だけで判断しないことが重要です。 本命は初回転職ではなく、1年から3年後にスキルを持って再交渉できる状態を作ることです。
現職手取り
375.7万円
年収480万円の概算
初回IT転職
404.6万円
年収520万円の概算
2段階目
498.3万円
年収650万円の概算
学習費用例
45万円
スクール・教材費の仮置き
IT転職で比較する4つのルート
| ルート | 向いている人 | 注意点 |
|---|---|---|
| 未経験採用へ応募 | 早く現場経験を積みたい人 | 初年度年収、研修内容、配属先の業務を確認する |
| ITスクールを使う | 独学の継続が不安で、転職支援も欲しい人 | 費用と転職保証の条件を読み込む |
| 現職でIT寄り業務へ寄せる | 収入を落とさず準備したい人 | 異動・兼務・社内DX案件を自分から取りに行く |
| 副業で実績を作る | 小さく試したい人 | 確定申告、就業規則、納期リスクを確認する |
費用回収は、初年度ではなく2段階で見る
学習費用が45万円でも、初回転職の手取り差だけで回収しようとすると判断が苦しくなります。 IT職は、実務経験がついた後の2回目の交渉、リモート可否、副業可能性まで含めて投資回収を見ます。
ただし、スクールに入れば必ず高年収になるわけではありません。ポートフォリオ、学習時間、転職支援の対象求人、返金条件、学習期限を必ず確認してください。
次の一手
IT転職・スクールは、求人条件から逆算する
先にスクールを決めるより、狙う職種、勤務地、リモート可否、初年度年収、必要スキルを見てから学習ルートを選ぶ方が失敗しにくくなります。
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